DÉFINIR SA STRATÉGIE DE COMMUNICATION
Formation créée le 12/08/2021. Dernière mise à jour le 23/08/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
A l'issue de cette formation, le stagiaire comprendra ce qu’est une stratégie de communication, son intérêt et sa structure. Il maîtrisera les étapes de définition d'une stratégie de communication.
Objectifs de la formation
- Comprendre ce qu’est une stratégie de communication, son intérêt et sa structure
- Élaborer les axes d’une stratégie de communication en fonction du positionnement, des objectifs et des enjeux de développement d’une organisation
- Définir et prioriser les publics ciblés par la stratégie de communication
- Traduire les objectifs de communication ciblés en promesse de valeur et messages-clés
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Entrepreneur
- Chefs d’équipe
- Responsables de projets
- Animateurs de réseaux
- Coach, facilitateurs, médiateurs
Prérequis
- Participation au projet de développement de l’entreprise
- Intérêt et curiosité pour les questions de communication
- Avoir suivi le module "DÉFINIR SA STRATÉGIE DE COMMUNICATION"
Contenu de la formation
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Rappel des fondements préalables à l’élaboration d’une stratégie de communication
- Apport théorique : positionnement, ambition, objectifs et enjeux d’une organisation
- Exercice pratique : définition du/des objectif(s) de communication à partir de cas pratiques
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La stratégie de communication
- Apport théorique : c’est quoi ? à quoi ça sert ? quand et comment cela s’élabore ?
- Exercice pratique : élaboration d’une stratégie de communication à partir de cas pratiques
-
Les publics ciblés au cœur de la stratégie :
- Apport théorique : qui ? pourquoi ? pour quoi ?
- Exercice pratique : définition des publics ciblés // renseignements de la stratégie de communication à partir de cas pratiques
Équipe pédagogique
La formation est menée directement par un des membres de la coopérative de communication Bien fait pour ta Com', agence reconnue des Hauts-de-France (Lille) accompagnant les associations, collectivités, entreprises, incubateurs et tiers lieux dans la mise en oeuvre de leur communication.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quizz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Capacité d'accueil
Entre 4 et 8 apprenants
Accessibilité
Nos formations sont adaptées tous publics et peuvent être adaptées sur demande aux particularités des apprenants.
Référent handicap : Audrey Lecompte